次世代育成能力について

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＜次世代育成能力の知識＞

2007/10/27 日記<次世代育成能力>

次世代育成能力

次世代育成能力（Generativity）は、心理学者のエリク・フォン・エリクソンが成人期の発達課題として挙げたもののひとつ。彼が、青年期について挙げた自己同一性、つまり「自分探し、自分が一体何ものか見つけ出し、それと知ること」に比べると、知名度が低いのは、この言葉が専門家の間では従来「生殖性」と訳されることが多かったため、女性のみの課題と思われていたから。実際には、「女性が出産すること」だけでなく、性別を問わず、自分が出産、仕事、ライフワーク、教育などで自分から生み出したもの、新生児でも、後輩、後継者、教え子、自分の作品などと良好的な関係を持ち、それを育み、育てていくことが出来る能力をいう。
保育などでは、核家族などで先人の知恵を借りることの出来ない若い母親が育児能力がなく、子育てのイロハがわかりないといった場合にこの言葉を使って、次世代育成能力のなさとか、その支援といった言い方をしている。

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関連サイト

http://www.nikkei-nbs.com/nbs/seminar/071217M20_2.html
日経ビジネススクール／次世代リーダー育成プランのデザインと実践
、これまでの“待ち”の姿勢から、より“積極的な”「次世代リーダー育成」に着手する企業が増えています。 ... 開発プロセスのデザインと実践（1）能力開発課題の明確化・気づきを醸成するプロセスの例・能力開発計画の立案・活...

http://www.pref.shizuoka.jp/kikaku/ki-240/documents/07keikaku.pdf
【参考】用語解説しずおか次世代育成プランの策定経緯
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョンす、読む、書く、計算する又は推論する能力のうち特定のものの習得と使用に著しい困難を示. す様々な状態を指します。 ... しずおか次世代育成プランの策定経緯. 5/14 第1回幹事会. 6/30 第2回幹事会. 7/28 第3回幹事会. 9/10 第4回幹事...

http://www.city.yokohama.jp/me/keizai/koyo/kinshi/kinyoko/k0311t1.pdf
企業、働く人にとっての次世代育成支援
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン次世代育成支援. 東京大学社会科学研究所助教授. 武石恵美子. 限定的な「少子化対策」の効果. 1989年の「1.57ショック」以降の急速な少子化 ..... す能力のある社員と二人でシェアできるように対. 応した。最初は各人がパートタイムで通常の労...

http://www.tohoku.ricoh.co.jp/recruit/welfare.html
採用情報 / 福利厚生 | 東北リコー株式会社
と子育てを両立させながら、男女問わず社員全員が働きやすい環境をつくることによって、一人ひとりが能力を十分に発揮できるようにする為、行動計画を策定しています。また、2003年7月に国が制定した「次世代育成支援対策推進法」に基づき...

http://www.city.hamada.shimane.jp/kurashi/fukushi/keikaku/jisedai/04/04-1.html
（次世代育成支援計画）1 家庭や子育てについての意識づくり - 島根県 ...
成支援計画）1 家庭や子育てについての意識づくり. 更新:2007年03月23日 ... 男女が互いに尊重し、家庭・地域・職場などさまざまな分野でそれぞれの能力を発揮し、いきいきと活動できる男女共同参画社会の実現を図ることが必要です...

http://www.tanpopo-ph.co.jp/company2.htm
【会社概要】たんぽぽ薬局株式会社
として、次世代育成を支援することにより、従業員の全てがそのもてる能力を. 十分に発揮できるよう以下の計画を策定する。 1．内容・子育てを行う従業員の職業生活と家庭生活を両立を支援するための雇用環境の整...

http://business.nikkeibp.co.jp/article/tech/20060807/107608/
九大が次世代のスーパースター研究者を育成 (Tech Focus)：NBonline ...
ムが終了する2011年3月に、育成した若手研究者の研究能力を審査し、次世代研究スーパースター候補にふさわしいと判断された者を、九大の“准教授”に採用する（注1）。大学の助手、講師という従来の職制を飛び越し、約5年間でいきなり准教授...

http://www.next-edu.or.jp/
特定非営利活動法人次世代教育推進機構 - 「子供たち」に変革 ...
推進機構 5つのテーマ. 「確かな学力」の定着と向上. 子どもたちの「学ぶ意欲」が低下していると言われています。 ... 加えて、これらを人に表現する能力の育成、開発は必須となるでしょう。今の子どもたちに自らを表現するための知識・技術...

http://www.pref.kumamoto.jp/invited/opinion/h16/jisedai/pdf/02-8.pdf
次世代育成に向けた意識づくり
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン次世代育成に関する施策を推進するための体制として次世代育成支援地域協議会仮 ... 漁村における女性の能力を発揮できる環境づくりに取り組みます。【目標の設定】. 成果目標. H15. H21. 目標設定の考え方. 固定的な性別役割分. 51．3...

http://www.pref.nara.jp/shoshi/jisedai/02-06-01.htm
奈良県次世代育成支援計画
共同で、次世代育成支援に関する意識啓発のための事業を実施する。 ●「幸せなふたりの出会い100選」の募集 ... 意識が依然として根強く、女性が出産・育児により退職を余儀なくされるなど、女性の能力が十分に発揮できない状況にあります...

http://www.pref.mie.jp/NYUSATSU/200706035611.pdf
「企業の次世代育成支援促進事業」企画提案コンペ参加仕様書 1 企画 ...
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン三重県次世代育成支援行動計画がめざす「子ども・子育て家庭をささえあう地域社会. づくり」に向けて、次世代育成支援の担い手の一員で ... 能力. 調査結果の分析. 能力. 企業に対する同様の調査に対する実績及びそ. の成果について明記するこ...

http://www.city.ise.mie.jp/icity/browser?ActionCode=content&ContentID=1074645857417&SiteID=0
事業主の皆さんへ次世代育成支援対策推進法が公布されました！
支援対策推進法に基づき、301人以上の労働者(注)を雇用する事業主は、仕事と子育ての両立を図るために必要な雇用 ... 環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する...

http://www-bm.mhlw.go.jp/wp/seisaku/jigyou/07jigyou02/dl/07jigyou02-l.pdf
平成19年度事業評価書（事後）要旨
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン男女がともに能力を発揮し、安心して子どもを産み育てることなどを可能にする社会づくりを推. 進すること. 施策目標1. 男女労働者が多様な個性や能力を ... ターに次世代育成支援対策推進員を配置すること等により、センター事業と一体となった一般事...

http://www.leaderjuku.join-us.jp/aboutus/top.htm
日本の次世代リーダー育成塾
生を対象にして従来の学校教育では実現できない「日本の次世代リーダー養成塾」を ... ?問題発見能力、多面的な思考力、分析力、決断力を養う ?日本人としての知識を集積する ?自分の考えを持ち、相手に信頼されるバランス感覚を磨...

http://www.tetras.uitec.ehdo.go.jp/db/kankoubutu/book_detail.php?doc_id=610
刊行物情報：事業主の人材育成能力の強化―企業の教育訓練担当者を育成 ...
本の大多数を占める中小企業では企業内での人材育成を重要視してはいるものの、指導人材の不足、日々の業務が優先し人材育成に時間がとれないなどの理由で、次世代を担う人材育成が困難な状況にあることもまた事実である。職業能力開発総合...

http://www.works-i.com/special/leader_04.html
次世代リーダー育成のいまマクドナルド株式会社
んな次世代リーダー育成に取り組んできたのか、13万人の従業員を率いるトップに求められるものは何なのかを聞いた。 ... これは、リーダーに求められる能力としてビジョン、ミッション、バリューをどのように組織内に浸透させるか、に関す...

http://www.pref.oita.jp/12450/jisedai/npo1/jigyoukettei.htm
次世代育成支援県民チャレンジ事業
支援県民チャレンジ事業(提案公募型事業) 平成17年度選定事業について ... など子育て支援者を指導者として養成するほか、子育て中の親や中・高校生など次世代のためのコミュニケーション能力養成研修を実施する...

http://www.epson.jp/csr/sr_html/2007/pdf/23.pdf
一人社員「能力最大限伸活環境」提供
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン人材育成・教育. 組織個人活性化. 機会提供. 45. Seiko Epson Group. 個性尊重、総合力発揮. 一人. 社員. 「能力最大限伸 .... 次世代育成支援再雇用、賃金、自律. 活性化、長時間労働防止等、様々. 労使間委員会設置、課題解決 ...

http://www.iwate-roudou.go.jp/date/koyoukinto/chirashi0531.pdf
女性の能力発揮と企業における次世代育成支援の取組み
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン男女雇用機会均等法が制定されて20年目を迎えます。また、次世代育成支援対策推進法が平成17年4月1日から全面施行されます。男性も女性も仕事を継続し、より能力を発揮できる環境づくりについて一緒に考えてみませ. んか。【とき】. 【ところ...

http://www.pref.kagawa.jp/kosodate/shoshi/jisedai/data/nouryoku.pdf
香川県次世代育成支援行動計画（2005-2009）の進捗状況（施策 ...
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン香川県次世代育成支援行動計画（2005-2009）の進捗状況（施策体系別） .... ことにより、実践的コミュニケーション能力の育成を図るとともに、併せて小学校への派遣を行い、総合的な学. 習の時間における英語活動を支援した...

http://www.city.setouchi.lg.jp/data/pdf/soumu_syokuin/keikaku_h17.pdf
瀬戸内市次世代育成支援対策特定事業主行動計画
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン生まれ、育成される社会の形成に資することを目的とした、次世代育成支援. 対策推進法（平成15年法律第120号) ... 立させ、職場においてその能力を十分に発揮出来るよう、職場を挙げて支援. する環境の整備を進めることを目的として策定しました...

http://www.nagano-roudoukyoku.go.jp/topics/h19-houdou/houdou19-21.doc
長野県において次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業が出ました
イプ: Microsoft Word - HTMLバージョン当社では、すべての社員がその能力を十分に発揮できるよう、多様な労働条件の整備を行うと共に、仕事と家庭の両立 .... 次世代育成支援対策推進法（以下、「次世代法」という。）に基づき、一般事業主行動計画策定届を都道府県労働局に届け出、下記認...

http://www.city.sapporo.jp/kodomo/jisedai/ryoritu.html
札幌市次世代育成支援行動計画【事業主の皆様へ】
03年7月に成立・公布された「次世代育成支援対策推進法」では、国や地方公共団体による取組だけでなく、事業主が「一般 ... 育児休業期間中の代替要員の確保や育児休業中の労働者の職業能力の開発・向上等、育児休業を取得しやすく、職場復帰...

http://www.nec.co.jp/press/ja/0503/0801.html
NEC: プレスリリース: 2005年03月08日-1
次世代育成支援対策推進法の趣旨に鑑み、以下の通り、子育てにおいて、社員自らが担うものと、社員父母や地域社会 ... 喜びと、仕事のキャリアや職務能力伸張を両立させるためには、"自ら育む"と同時に父母や地域などの手を借りながら、次世代...

http://www.city.itami.lg.jp/pages/k_kodomo/sec_4/B004_2_2.htm
伊丹市次世代育成支援行動計画「愛あいプラン」
おける次世代育成事業の推進. 大きく変化する新しい時代にあって、環境の変化に主体的に対応し、豊かな創造性や人間 .... 思考力、表現力、問題解決能力などまで含めた確かな学力を身につけられるよう、子どもおよび地域の実態を踏まえて、学...

http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20071108/286732/
バブル世代の上司たちの「人を使い育てる能力」に大きな疑問を感じてい ...
えば，その方々が現場における言葉にしづらい「暗黙知」を会得した職人的なベテランであり，暗黙知を次世代に継承 ... この場合，経営者がとるべき策は，若手に対しては体系的なスキル項目に基づいた各人のスキル育成支援，先輩に対しては育...

http://www.pref.saitama.lg.jp/A07/BL00/so-dan/hb_166-169.pdf
- 166 - 2 次世代育成支援対策を進めるための行動計画
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョンれ、育成される環境を整備するために、国・地方公共団体・事業主が行う. 取組である「次世代育成支援対策」を進めるためのそれぞれの ... つくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするた. め、次のように行動計画を策定する...

http://www.city.miyoshi.hiroshima.jp/mpsdata/web/2847/gakuryoku3.pdf
4．次世代育成教育の実践（1）幼・保・小のさらなる連携
イプ: PDF/Adobe Acrobat - HTMLバージョン次世代育成教育の実践. 【三次のよさを情報発信していく次世代を担う後継者育成！】教職員の資質向上を図るとともに行政・学校・地域・ ... ケーション能力の基礎を育成する英語教育の充実を図ります。［プラン］. ・本市と友好交流があるアメリカ...

http://www.ehdo.go.jp/osaka/shienjoho/scene2.html
次世代リーダー候補育成研修
申請手続きは少々煩雑ですが、能力開発セミナーの費用が安い点は中小企業にとって大きな魅力。オーダーメイド型のセミナーも可能と聞きまし ... しかし、この年齢層の人数が少ないM字型の分布になっており、次世代リーダーの育成が急がれる...

http://konicaminolta.jp/about/release/2007/0529_01_01.html
ニュースリリース詳細 | コニカミノルタ
ルタでは、次世代育成支援対策推進法第13条に基づき、2005年度から2年間の行動計画を策定し、「母性保護・両立支援・女性活用の観点から、男女ともに従業員が十分に能力を発揮できる環境づくり」を基本に、積極的に次世代育成に取り組ん...

http://news9.ad-j.info/2007/05/post_125.html
ダイキン、次世代育成支援対策推進企業として次世代認定マークを取得 ...
行・推進については、第二次行動計画（計画期間：平成19年4月1日～平成24年3月31日）の目標として設定し、社員一人ひとりがより働きやすく能力を発揮できる環境づくりを目指します。＊次世代育成支援対策推進法次代の社会を担う子どもが健や...

http://www.shizuokarodokyoku.go.jp/kintou/kintou09plus.html
静岡労働局雇用均等室次世代育成支援対策推進法
がその能力を十分に発揮できるような雇用環境の整備を行うとともに、次世代育成支援について地域に貢献する企業となるため、次のように行動計画を策定する。 1 計画期間, 平成○年○月○日から平成○年○月○日までの○年...

http://blog.livedoor.jp/lifelm/archives/415141.html
【大阪・次世代育成応援メルマガ】シゴト・コソダテ応援なびＶｏｌ.11

こども・未来プラン（大阪府次世代育成支援行動計画）における、子ども家庭サポーターと地域コーディネーターの養成目標値です。子ども家庭サポーターとは、身近な地域で気軽に子育て相談を受けるボランティアであり、地域コーディネーターとは、地域 ...

http://ameblo.jp/oyaiku/entry-10053556371.html
ワークライフバランス

タイムマネジメント. ・問題解決力（問題発生予知能力→私はこれに一番共感。子供の行動に常に敏感である必要があると思う）. ・次世代育成. ビジネス・お金を稼ぐということとも真剣に向き合うべきである。結局真剣にやる人は、なんでも本気でやる。 ...

http://mhlw.uresi.biz/2007/12/post_156.html
報告厚生労働省

... で本日、健康福祉部長より次の2点について報告を受けました。 1.厚生労働省の次世代育成支援事業交付金について会計検査があり、保育所における延長保育にかかる人件費計上について、不適切との指摘を受け、およそ190万円を返還することになった。

http://hukugyounet.sblo.jp/article/6584883.html
自宅副業稼ぐ

(続きを読む)2007年春季労使交渉トップ・マネジメントアンケート調査結果日本経団連タイムス最も多かった措置は「賞与・一時金額の引き上げ」（38．8％）で、以下「若年層への重点配分」（31．3％）、「次世代育成関係施策（児童手当拡充 ...

http://gcxbf7ee.blog123.fc2.com/blog-entry-50.html
超簡単！mixiで底なしナンパ攻略法！！

『アカデミー受講』◆お申込み手続き（２）（１）にひきつづき女性総合研究所主催『次世代女性リーダー育成アカデミー』の決済手続きをお願いいたします。・・・続く総額５２８万もの借金を背負い、元金が減らないほどの多重債務者になった私が、 ...

http://xn--d5qu62bf73a.biz/%E6%A0%83%E6%9C%A8%E7%9C%8C%E8%A8%97%E5%85%90%E6%89%80-62
栃木県託児所

トヨタでは「人間性尊重」の理念のもと、2002年に発足した『ダイバーシティ・プロジェクト』で特に女性が働きやすい環境を整備しているそうです。2005年４月１日に届出を行った次世代育成支援対策推進法の行動計画（「技能職の妊娠・育児期の ...

http://nozomi65235.seesaa.net/article/67147320.html
子育て相談室

埼玉県川越市に誕生した29歳市議会議員片野広隆のドラマに参加してみませんか! メルマ! ... 政府や自治体が子育て支援の施策や次世代育成支援に乗り出してから ... これまでの雇用慣習にメスをいれ、男女間や子育て中の正社員に対して . ...

http://cxqevmc8.seesaa.net/article/59483836.html
カルチャー＆スクール特集茨木幼児英語練馬幼児英語

... 能力研究会・個別指導・幼児教育学習塾石神井駅前教室東京都練馬区だから 12 学習塾・予備校第一教育センター東京都中野区東中野スキルアップ、資格取得当然調査不登校児の９８％は幼稚園出身３歳（幼児教育）からでは遅すぎる次世代育成 ...

http://www.zangyoudai0.com/2007/10/post_97.html
「ワーク・ライフ・バランスと男女共同参画」シンポジウムを振り返って

それから権丈先生の問題にされた家族政策への政府支出の役割、これについてはどういう政策であるかに関係し、たとえば私は児童手当を大幅に増やすような次世代育成のビジョンの無い経済支援は問題視しているわけで、一般論ではなく個別施策の是非を検討 ...

http://educationpsi.blog100.fc2.com/blog-entry-827.html
教育1

文献情報データベース、家庭教育データベース、各種講座案内等。 ... 04 「家庭教育に関する国際比較調査報告書」ＰＤＦデータをご覧いただけます。 ... 家庭教育・次世代育成支援のためのプログラムに関する調査研究. 基幹的な指導者の資質・能力向上 . ...

http://070323b.sblo.jp/article/5468296.html
家庭教育

特に、乳幼児を相手としてのこうした親の能力不足を、次世代育成能力（Generativity）の欠如と呼ぶ。児童相談所や公立の保育園などでは、電話などによる育児相談やQ&Aのリーフレットなど配布したりしている。また、祖父母が同じ家庭内にいない核家族化の ...

http://aitikyuhaku.seesaa.net/article/58357814.html
一般管理費

日本綜合地所は９月25日、東京労働局から「次世代育成支援対策推進法」に基づく一般事業主の認定を受けたと発表した。同社は男性従業員の合計２週間の育児休業期間（有給）取得の義務化や従業員の第３子以降の出産にかかる費用や教育費の負担、子供連れ ...